Wertesysteme als Basis und Wegbereiter zum Erfolg


Was sind Werte und welche Bedeutung haben sie?

Werte sind individuelle Orientierungsstandards. Sie bestimmen, wie wir denken und handeln. Werte sind bewusste und unbewusste Leitvorstellungen.

Wir geben sowohl als einzelner Mensch als auch als Teil eines sozialen Systems Werten einen ganz individuelle Bedeutung. Oft entstehen innere und äußere Konflikte aus Wertverletzungen. Leben und arbeiten wir wertkonform, können wir aus unseren Ressourcen schöpfen und kraftvoll zum persönlichen und gemeinsamen Erfolg gelangen.

Organisations- und Unternehmensentwicklung

Eine klare Definition von Unternehmenswerten und deren authentische und konkrete Manifestation orientieren nach innen und außen. Mitarbeiter/innen und Kunden wissen so, für welche Werte das Unternehmen steht und worauf sie sich verlassen können. Und sie wissen, ob und wie eigenen Werte konform sind.

Im Leitbild eines Unternehmens spielen Werte eine zentrale Rolle. Sie dienen als Leitplanken auf dem Weg zum strategischen Erfolg.

Ich begleite Sie prozessorientiert auf dem Weg zu einem authentischen Leitbild für Ihre Organisation.

 

Individuelle Entwicklung

Auch im individuellen Kontext, in Ihrer Rolle als Führungskraft oder mit persönlichen Themen kann sich so der Blick für einen kraftvollen eigenen Weg öffnen. Entsprechend der eigenen Werte zu leben, setzt Energie frei und ermöglicht Sinnerfahrung. Sie möchten energie- und ressourcevoll Ihren Lebensweg gehen? Wir finden gemeinsam Ihre individuellen Werte und installieren sie als Kraftquellen hin zu Ihren Zielen. Sie erlangen so einen größeren Spielraum für Ihr Denken und Handeln.

 

Was passiert in diesem Prozess?

Im ersten Schritt führe ich Sie dazu, sich Ihrer Werte bewusst zu werden. Wir sehen, wo und wie Sie diese Werte leben und an welchen Stellen es vielleicht Konstellationen gibt, die Sie blockieren. Dann finden wir gemeinsam Wege, die Ihnen wichtigen Werte bewusst zu leben. Sie sind frei zu entscheiden, was Ihnen wichtig ist.